Pre pension

Börjar närma sig pensionsdags och inser att jag borde gått igenom följande checklista för många 10+ år sedan:

Notera (i excel t.ex.) årlig avkastning, risknivå (fördelning mellan aktier, räntebärande, övrigt) och avgifter för varje pensionsbolag. Denna data utgör sedan underlag för i vilken ordning och utbetalningstid som du tar ut dina olika tjänstepensioner (om du har flera). Tidigare skickade pensionsbolagen ut denna information som sparades i pärm, numera försvinner den efter 2 år i Kivra och kan därefter vara svåråtkomlig.
Undersök om du kan byta förvaltare om du inte är nöjd med prestationen, risknivån eller avgifterna. En flyttavgift tillkommer som man måste ta i beaktande.
Spara upp en egen pensionsbuffert - syftet med denna är att ha "råd" att våga ligga kvar med en högre riskexponering på pensionskapitalet under tiden som pensionär. Att gå ner i risk (som både AP7 Såfa och andra pensionsbolag gör) redan från 55 år är bästa sättet att "döda" pensionen över tid. Att dra ner på risken vid 55 år när mediankronan betalas ut vid säg 75 år??? är förstås riktigt dumt.
Utgå från data i minpension.se men simulera framtida pensioner baserade på ett konservativt antagande av historisk avkastning, avgifter, arvsvinster och delningstal. Då får du en mer heltäckande bild över nuläget och hur länge man behöver arbeta (om man inte vill arbeta till död-dagar).
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/varmland/91-arige-lennart-lundmark-fran-kristinehamn-jag-gar-i-pension-nar-jag-dor

Min genomlysning gav följande:

Skandia har gett mig överlägset sämst avkastning (CAGR) i kombination med de överlägset högsta avgifterna. Kommer därför att börja ta ut den så fort som möjligt över 5 år.
Mycket bra planeringsverktyg på minpension.se men extremt konservativa antaganden när det gäller pensionsutbetalningarna över tid. Mina egna simuleringar med konservativa antaganden landar på avsevärt högre summor.
Känns därför som ett svepskäl när politikerna höjer pensionsåldern med argumentet att det krävs för att få pensionen att räcka till för individen. Istället är det nog så att den höjda pensionsåldern används som piska för att hålla folk i arbete och därmed hålla BNP under armarna.

Börjar närma sig pensionsdags och inser att jag borde gått igenom följande checklista för många 10+ år sedan:

Notera (i excel t.ex.) årlig avkastning, risknivå (fördelning mellan aktier, räntebärande, övrigt) och avgifter för varje pensionsbolag. Denna data utgör sedan underlag för i vilken ordning och utbetalningstid som du tar ut dina olika tjänstepensioner (om du har flera). Tidigare skickade pensionsbolagen ut denna information som sparades i pärm, numera försvinner den efter 2 år i Kivra och kan därefter vara svåråtkomlig.
Undersök om du kan byta förvaltare om du inte är nöjd med prestationen, risknivån eller avgifterna. En flyttavgift tillkommer som man måste ta i beaktande.
Spara upp en egen pensionsbuffert - syftet med denna är att ha "råd" att våga ligga kvar med en högre riskexponering på pensionskapitalet under tiden som pensionär. Att gå ner i risk (som både AP7 Såfa och andra pensionsbolag gör) redan från 55 år är bästa sättet att "döda" pensionen över tid. Att dra ner på risken vid 55 år när mediankronan betalas ut vid säg 75 år??? är förstås riktigt dumt.
Utgå från data i minpension.se men simulera framtida pensioner baserade på ett konservativt antagande av historisk avkastning, avgifter, arvsvinster och delningstal. Då får du en mer heltäckande bild över nuläget och hur länge man behöver arbeta (om man inte vill arbeta till död-dagar).
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/varmland/91-arige-lennart-lundmark-fran-kristinehamn-jag-gar-i-pension-nar-jag-dor

Min genomlysning gav följande:

Skandia har gett mig överlägset sämst avkastning (CAGR) i kombination med de överlägset högsta avgifterna. Kommer därför att börja ta ut den så fort som möjligt över 5 år.
Mycket bra planeringsverktyg på minpension.se men extremt konservativa antaganden när det gäller pensionsutbetalningarna över tid. Mina egna simuleringar med konservativa antaganden landar på avsevärt högre summor.
Känns därför som ett svepskäl när politikerna höjer pensionsåldern med argumentet att det krävs för att få pensionen att räcka till för individen. Istället är det nog så att den höjda pensionsåldern används som piska för att hålla folk i arbete och därmed hålla BNP under armarna.